Ökad insyn i lönesättningen – nytt förslag
Förra året beslutade EU om det så kallade lönetransparensdirektivet, som ska ...
Arbetsrättskonsult
Arbetsrättskonsult, personalvetare och specialist på praktisk arbetsrätt.
Förra året beslutade EU om det så kallade lönetransparensdirektivet, som ska ...
De flesta arbetsgivare försöker gå arbetstagare till mötes vad gäller önskemå...
Att chefer har arbetsmiljöansvar är ett rimligt antagande som görs av såväl c...
Kommunikation och språklig förståelse viktigt, inte minst i arbetslivet. Det ...
Vad bör man ha i åtanke när det gäller lönesättning, och hur kan utmaningen a...
Klart är att ett anställningsavtal innebär en arbetsskyldighet för arbetstaga...
Arbetsrättsliga förändringar sker ständigt, med nya rättsfall från Arbetsdoms...
Advokat – utbildningsintyg
I en nyligen avkunnad dom från Malmö tingsrätt (T11598-22) har domstol prövat...
Advokat – utbildningsintyg
Den 25 maj 2023 beslutade den svenska regeringen att anta det så kallade lönetransparensdirektivet – ett minimidirektiv som togs fram av ...
För många arbetstagare är den årliga semestern en efterlängtad period. Om verksamheten inte tillämpar semesterstängning måste arbetstagar...
Kommunikation och språklig förståelse är en viktig del för tillhörighet i såväl arbetslivet som i andra delar av livet. Olika språk kan m...
Arbetsmiljöbegreppet omfattar alla frågor som kan bli aktuella på en arbetsplats. Även om alla risker inte kan undvikas helt har arbetsgi...
Vilka medel är tillåtna och passande när arbetsgivare behöver göra en arbetstagare medveten om bristande arbetsinsats? Det är lätt hänt a...
I den ”allmänna debatten” förekommer det missuppfattningar om att arbetsgivaren alltid har ett rehabiliteringsansvar för arbetstagaren vi...