Tommy Iseskog kommenterar en ny intressant dom från EU-domstolen om diskriminering av deltidsarbetande och indirekt könsdiskriminering. Han tar även upp en ny dom från Arbetsdomstolen om formkrav för kollektivavtal. Frågan är om man kan åstadkomma ett kollektivavtal genom att teckna ett förhandlingsprotokoll. Vidare går vi igenom de nya pensionsreglerna där vi fått ett nytt begrepp; riktålder för pension. Begreppet är praktiskt och principiellt intressant då det styr lägsta ålder för uttag av pension.