I mars månads expertkommentar i arbetsrätt skriver Erik Danhard om kringgående av det arbetsrättsliga regelverket. Kommentaren behandlar bl.a. Arbetsdomstolens praxis på området samt ett aktuellt avgörande där EU-domstolen funnit att tillämpning av upprepade visstidsanställningar kan utgöra ett missbruk som medlemsstaterna är skyldiga att förhindra.